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È possibile riconoscere alla carta di debito assegnata ai dipendenti la funzione voucher a condizione che la stessa:

- sia sottoposta ai vincoli di spesa conformi al massimale previsto dalla legislazione vigente in materia di fringe benefit;

- possa essere utilizzata presso un numero determinato di esercenti nei settori preventivamente individuati dall’erogante la carta di debito come potenziali erogatori di fringe benefit per i propri dipendenti.

(Agenzia delle entrate, risposta a interpello n. 5/E/2025)